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Durée

2 jours

Vous recherchez
  • L’optimisation de la performance de vos processus en utilisant des plans d’expériences pour identifier les variables et les combinaisons de variables les plus influentes à maîtriser, et définir le meilleur réglage de ces variables.
Objectifs
  • Savoir comment pré-identifier les variables à étudier, au travers de tests d’hypothèses,
  • Comprendre les concepts de base statistiques associés aux plans d’expériences,
  • Savoir conduire et analyser les résultats de plans d’expériences factoriels (complets et fractionnaires),
  • Savoir identifier une courbure dans la réponse, et modéliser la surface de réponse (plan composite centré. plan Box Behnken),
  • Savoir identifier les réglages les plus robustes,
  • Comprendre les conditions de réussite de la mise en œuvre des plans d’expériences,
  • Planifier la conduite d’un plan d’expériences dans sa propre entreprise.
Pour qui ?
  • Directeur et responsable industrialisation.
  • Responsable et Technicien Méthodes.


Aucune connaissance statistique n’est exigée.

Comment ?
  • La pédagogie mise en œuvre est ludique et s’appuie sur un cas d’école pour mettre les stagiaires en situation.
  • Utilisation du logiciel MINITAB (une version de démonstration pouvant être obtenue sur le site internet de la société MINITAB).
  • A l’issue de la formation une attestation de présence sera remise au stagiaire
Quels supports ?
  • Dossier du participant contenant les principes théoriques énoncés pendant la formation et les supports d’exercices.
  • Fichiers d’exercices MINITAB
Programme
  • 1. Introduction
  • 2. Définitions et principes clés
  • 3. Plans d’expériences pour le criblage
    • Plan de Plackett Burman
    • Plan de Taguchi
  • 4. Pré-sélection des facteurs à étudier dans un plan d’expériences factoriel : le test d’hypothèses ANOVA
  • 5. Plans d’expériences pour le filtrage : plans factoriels fractionnaires
  • 6. Plans d’expériences factoriels complets
  • 7. Modélisation de la surface de réponse
  • 8. Optimisation de la réponse
  • 9. Synthèse et évaluation de la démarche
Durée

2 jours

Type de formation
Intra
Tarif
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