Soutenir les managers dans leur responsabilité est essentiel à la réussite des projets d’optimisation et d’amélioration des performances.
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Il en va de la réussite du projet qui ne peut se penser, s’initier et se piloter sans la contribution des managers (du comité de direction à l’encadrement opérationnel).
En matière d’implication du management, le discours n’est pas assez puissant pour déclencher l’engagement.
Thyssen Krupp, Sofedit, Hutchinson, Actiplast
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